可持續發展

sustainable development

當前,人類社會在經濟增長、文化傳承、社會發展和環境保護等方方面面臨一系列挑戰,其中最為突出的問題表現在貧困、不平等、衛生安全和氣候危機等方面。而可持續發展是破解這些全球性問題的“金鑰匙”。

聯合國《2030年可持續發展議程》中設立有17項可持續發展目標,包括:

目標1:在全世界消除一切形式的貧困;

目標2:消除饑餓,實現糧食安全,改善營養狀況和促進可持續農業;

目標3:確保健康的生活方式,促進各年齡段人群的福祉;

目標4:確保包容和公平的優質教育,讓全民終身享有學習機會;

目標5:實現性別平等,增強所有婦女和女童的權能;

目標6:為所有人提供水和環境衛生并對其進行可持續管理;

目標7:確保人人獲得負擔得起的、可靠和可持續的現代能源;

目標8:促進持久、包容和可持續的經濟增長,促進充分的生產性就業和人人獲得體面工作;

目標9:建造具備抵御災害能力的基礎設施,促進具有包容性的可持續工業化,推動創新;

目標10:減少國家內部和國家之間的不平等;

目標11:建設包容、安全、有抵御災害能力和可持續的城市和人類住區;

目標12:采用可持續的消費和生產模式;

目標13:采取緊急行動應對氣候變化及其影響;

目標14:保護和可持續利用海洋和海洋資源以促進可持續發展;

目標15:保護、恢復和促進可持續利用陸地生態系統,可持續管理森林,防治荒漠化,制止和扭轉土地退化,遏制生物多樣性的喪失;

目標16:創建和平、包容的社會以促進可持續發展,讓所有人都能訴諸司法,在各級建立有效、負責和包容的機構;

目標17:加強執行手段,重振可持續發展全球伙伴關系。

榮信為本,興業有責

榮信興業以“榮信為本,興業有責”的榮信精神為動力,積極探索可持續發展的企業模式,在企業層面助力全球可持續發展,形成可持續發展企業社區。榮信愿景與可持續發展目標全面對接,每一位榮信人在奮力實現榮信愿景的同時,也在為可持續發展目標貢獻著自己的力量。

回顧與展望“榮信”的發展史,即是一部微觀的可持續發展史。我們的初心,是為可持續發展而奮斗;我們的事業,是為可持續發展而服務;我們的文化,是為可持續發展而打造。未來,榮信興業將繼續用技術謀發展,把可持續發展的理念融入到產品及服務的各個環節,以發展為榮,以可持續性為信,最終實現個人、企業和社區的可持續發展。

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